يساعد هذا البرنامج للتعرف على المھارات المطلوبة لتنفيذ البرامج التدريبية واكتساب معرفة شاملة حول تخطيط السياسات وإعداد الخطط التدريبية.
مخرجات البرنامج:
- رسم سياسات العمل التدريبي في المؤسسة.
- تحويل الإحتياجات التدريبية إلى خطة عمل .
- تحديد وتحليل الإحتياجات التدريبية.
- دراسة المعايير التي يجب وضعها عند إدارة مراحل العمليات التدريبية.
- إعداد موازنة التدريب وفقاً للاحتياجات الفعلية ووفقاً للموارد المتاحة .
- التداخلات المصاحبة لإعداد خطة التدريب .
- حساب العائد على الاستثمار لبرامج التدريب من خلال تحديد التكاليف والعوائد المالية .